ראשי

עובד זר הוא אדם המהגר למדינה אחרת באופן זמני, כדי למצוא שם את פרנסתו. לעיתים יתאזרח האיש במדינה החדשה במשך הזמן, ולעיתים קרובות יותר ההגירה היא למספר שנים מוגבל בלבד, שאחריהן ישוב למולדתו. 

כיום עובדים בארץ לא מעט עובדים זרים , אשר עיסוקם העיקרי הוא במקצועות הבניין, החקלאות, משק הבית והסיעוד- טיפול בקשישים. מטרת העסקתם היא למלא מחסור בעובדים במקצועות מסוימים- מחסור הנובע משכר העבודה הנמוך במקצועות אלה או... 

 • עובד זר זכאי לשכר מינימום לפחות, ולתוספת עבור שעות נוספות. שכר זה חייב להיות משולם בזמן בכל חודש.
• יש לספק לעובד הזר מגורים בתנאים נוחים ולכבד את פרטיותו בהם. יש לדאוג לו למגורים עד שבוע אחרי סיום עבודתו.
• אין להחזיק בדרכונו של עובד זר. פעולה כזאת היא עבירה פלילית, וגוררת עונשים וקנסות.
• על המעסיק לדאוג לביטוח רפואי לכל עובד זר שהוא מעסיק, וכן ליידע את העובד בקיום הביטוח והעברת פוליסת הביטוח שלו בכתב, בשפה בה הוא שולט. המעסיק רשאי לנכות עד שליש מסכום הפרמיה של הביטוח הרפואי ממשכורתו של העובד.